91麻豆国产级在线-91麻豆国产福利精品-91麻豆国产-91麻豆高清国产在线播放-91麻豆爱豆果冻天美星空-91麻豆tv

返回頂部
全國服務熱線:191-1276-9042

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
你知道如何推行精益生產嗎?
來源/作者:網絡|新益為編輯 發布時間:2021-12-09 瀏覽次數:

    新益為精益生產咨詢公司概述:推行精益首先需要破除思維障礙,熟知推進精益生產的套路,然后再進行頂層設計,這樣才能保證精益生產對企業百利而無一害。

     

    精益生產咨詢

     

    精益生產咨詢

     

    推進精益生產,首先要樹立以下基本觀念:

     

    1、改進以需求為導向。

     

    ①改進應立足于現有事物。改進需要澄清問題,問題需要描述清楚,不應在宏觀層面上討論;

     

    ②改進的目的要明確,目標要明確。目標很明確。每個人都知道你為什么要這樣做。目標明確了,努力的方向也就確定了。

     

    ③設置改進評價指標。應明確評價指標,以便有效衡量項目成員的努力;

     

    2、精益不僅做能做的,還要挑戰做不到的。

     

    改善不能基于外觀。有必要深入挖掘表象內的真相。外觀通常很容易做,很多人都喜歡做,但精益不僅需要外觀的改進,還需要外觀的改進和探索,以挑戰影響公司的真正頑固問題,從而改變公司對外觀的看法。精益通過挑戰了解真相,也通過挑戰,讓企業成員充分了解“能”與“不能”、“做”與“不”的認知。

     

    3、提高全體員工的需求

     

    ①全員范圍很廣:既包括管理決策層面,也包括基礎實施層面,還包括運營層面;很多企業都在提倡精益,總認為精益=生產,總認為是生產部門的事情;甚至更多的人認為精益是項目團隊執行的問題,與其他人員無關。如果不理解全員參與的概念,在實施過程中很難統一理解。一旦遇到障礙,就會形成“你”和“我們”兩個特別明確的立場。

     

    ②讓盡可能多的人參與分配。改進是圍繞現有對象進行的,因此每天工作的人盡可能多地參與改進活動,可以起到展示自我的作用。

     

    4、徹底追尋真正的原因:5why分析法

     

    ①當結果或期望不符合期望時,要善于尋找真正的原因。許多公司在推進精益改進項目時,在不同階段都表達了不滿。然而,這些不滿卻很少被仔細檢討,真正的原因被徹底調查,所以一直沒有得到改進的真正含義。

     

    ②5why分析方法不是問人,而是問事。對于缺乏走路習慣的企業領導來說,他們更多的是問人而不是事情,所以真正的原因往往很難找到。即使找到了,也只是翻譯后的表示。

     

    5、想到就馬上行動

     

    ①機會不如笨手笨腳的速度。如果只有60分,請立即行動。這就是改進的本質。真正的意思很容易理解,但實施起來卻很難,因為有審批權限的人通常會選擇前者來表示“慢遲到”和“低速”。

     

    ②無法決定的可以先嘗試。一時的想法可能不正確,但如果你不去嘗試,你就連驗證的機會都沒有。改進需要鼓勵實驗。鼓勵實驗實際上是鼓勵行動,允許成員有條件地“犯錯”。

     

    6、在做設備改進之前,先做功課改進。

     

    很多公司害怕改進,但實際上他們害怕花錢。這與企業缺乏改進意識有關,也與個別顧問的咨詢經驗有關。精益需求改進的邏輯遵循先改進操作,再改進設備。原因有三:一:設備改進要錢,操作改進不花錢;第二:操作改進后,可以用更少的錢完成有目的的設備改進,避免重復改進。第三:如果沒有徹底的運營改進,那就一味的導入自動化,其實就是把垃圾內置到自動化中,也就是俗稱的垃圾自動化。

     

    7、戰略確定后,首先要確認安全和質量

     

    任何改進策略都是在確保安全和質量的前提下制定的。

     

    改進的目的是使操作更安全,質量更穩定。任何違反此目標的改進都是不合格的。

     

    你知道如何推行精益生產嗎?以上就是新益為精益生產咨詢公司的相關介紹,做好企業的精益管理工作就是為精益生產管理活動打下基礎,讓精益生產管理在企業中發展有一個良好的前提。


191-1276-9042
服務項目
  • 6S管理咨詢

    建立生產有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業現場;

    查看詳情+
  • 6S目視化設計

    為企業規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現、內在的管理內涵體現;

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設備管理高產出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構建班組生產管理體系、循環評價、人才育成、持續改善、績效管理、文化養成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產管理咨詢

    提高產品質量、降低生產成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學,執行力更強

    查看詳情+
  • 工廠布局規劃

    對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產效率、降低成本、優化物流、改善工作環境等

    查看詳情+
版權所有:重慶新益為企業管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號-3 渝公網安備50010502003627 技術支持:派臣科技
99色视频在线观看| 久久国产精品自线拍免费| 国产极品白嫩美女在线观看看| 亚洲天堂免费观看| 久久99中文字幕久久| 好男人天堂网 久久精品国产这里是免费 国产精品成人一区二区 男人天堂网2021 男人的天堂在线观看 丁香六月综合激情 | 国产不卡精品一区二区三区| 四虎影视库国产精品一区| 日本免费乱人伦在线观看| 可以免费看污视频的网站| 久久国产影院| 国产伦理精品| 韩国毛片免费大片| 天堂网中文字幕| 黄视频网站在线看| 九九九网站| 午夜欧美福利| 日本久久久久久久 97久久精品一区二区三区 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 日日干综合 五月天婷婷在线观看高清 九色福利视频 | 精品国产香蕉在线播出| 九九精品久久| 一本伊大人香蕉高清在线观看| 精品国产一区二区三区国产馆| 亚洲精品久久玖玖玖玖| 黄视频网站免费看| 日韩中文字幕在线观看视频| 国产成人女人在线视频观看 | 一 级 黄 中国色 片| 午夜欧美成人久久久久久| 精品国产一区二区三区国产馆| 麻豆系列国产剧在线观看| 日韩免费在线观看视频| 日本在线不卡免费视频一区| 精品在线观看国产| 91麻豆精品国产综合久久久| 国产成人女人在线视频观看 | 国产综合91天堂亚洲国产| 国产网站免费| 国产不卡高清| 韩国三级视频网站| 国产成a人片在线观看视频| 天天色成人| 精品视频在线观看一区二区| 国产不卡在线看| 国产一区国产二区国产三区| 日本久久久久久久 97久久精品一区二区三区 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 日日干综合 五月天婷婷在线观看高清 九色福利视频 | 国产精品1024永久免费视频| 日韩中文字幕在线播放| 国产不卡在线看| 天天色成人| 二级特黄绝大片免费视频大片| 久久国产精品自由自在| 精品视频免费在线| 国产美女在线观看| 日韩免费在线视频| 日本乱中文字幕系列 | 国产成+人+综合+亚洲不卡| 四虎影视久久| 国产视频一区二区在线播放| 99热精品一区| 日日日夜夜操| 香蕉视频三级| 免费国产在线视频| 青草国产在线| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 日本伦理片网站| 日日日夜夜操| 久久久久久久久综合影视网| 韩国毛片 免费| 天天做人人爱夜夜爽2020毛片| 国产综合成人观看在线| 久久精品免视看国产明星| 中文字幕一区二区三区精彩视频| 欧美夜夜骑 青草视频在线观看完整版 久久精品99无色码中文字幕 欧美日韩一区二区在线观看视频 欧美中文字幕在线视频 www.99精品 香蕉视频久久 | 国产亚洲免费观看| 亚洲精品影院| 免费的黄视频| 欧美激情一区二区三区在线| 99久久精品国产国产毛片| 九九干| 国产a视频精品免费观看| 亚洲精品中文一区不卡| 欧美另类videosbestsex久久| 韩国毛片免费大片| 国产伦久视频免费观看视频| 午夜激情视频在线观看| 久久国产影视免费精品| 成人av在线播放| 99热精品在线| 欧美国产日韩一区二区三区| 99热精品一区| 国产综合91天堂亚洲国产| 国产成人精品影视| 久久久成人影院| 一级女人毛片人一女人| 美女免费黄网站| 国产视频久久久| 久久久久久久久综合影视网| 国产视频一区二区三区四区 | 国产91精品系列在线观看| 精品在线视频播放| 亚洲精品中文一区不卡| 成人影院一区二区三区| 日韩中文字幕一区| 日韩一级精品视频在线观看| 日本免费乱人伦在线观看| 日韩免费片| 久久久成人影院| 国产麻豆精品hdvideoss| 欧美电影免费| 香蕉视频久久| 欧美激情一区二区三区在线播放 | 欧美国产日韩在线| 久久精品免视看国产成人2021| 国产麻豆精品高清在线播放| 九九精品在线| 欧美日本韩国| 国产一区二区福利久久| 久久久久久久久综合影视网| 成人高清免费| 日本伦理片网站| 日日夜夜婷婷| 99久久视频| 久久精品大片| 99久久视频| 天天色色色| 色综合久久天天综线观看| 91麻豆精品国产片在线观看| 亚欧乱色一区二区三区| 欧美大片a一级毛片视频| 欧美a免费| 精品国产香蕉伊思人在线又爽又黄| 国产网站免费观看| 国产视频一区二区在线播放| 久久国产影视免费精品| 欧美激情一区二区三区视频 | 日韩一级黄色| 午夜在线亚洲| 精品在线观看一区| 青青久久国产成人免费网站| 国产福利免费视频| 国产成人欧美一区二区三区的| 你懂的国产精品| 午夜在线影院| 一级女人毛片人一女人| 深夜做爰性大片中文| 欧美大片毛片aaa免费看| 国产亚洲男人的天堂在线观看| 九九九网站| 美女免费精品高清毛片在线视 | 韩国妈妈的朋友在线播放| 午夜家庭影院| 午夜在线影院| 日本久久久久久久 97久久精品一区二区三区 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 日日干综合 五月天婷婷在线观看高清 九色福利视频 | 日日夜人人澡人人澡人人看免| 欧美a免费| 亚洲第一页乱| 精品国产亚洲一区二区三区| 国产福利免费观看| 欧美大片aaaa一级毛片| 精品视频一区二区三区| 四虎影视久久| 黄视频网站免费| 日韩一级黄色片| 精品美女| 欧美激情一区二区三区在线 | 亚州视频一区二区| 一级女性全黄久久生活片| 亚洲精品中文字幕久久久久久| 国产一区二区精品在线观看| 日本特黄特黄aaaaa大片| 精品久久久久久综合网| 亚久久伊人精品青青草原2020| 精品视频一区二区三区免费| 国产综合成人观看在线| 成人a大片在线观看| 韩国毛片基地| 色综合久久天天综合绕观看| 日本特黄一级| 欧美激情一区二区三区视频高清| 午夜家庭影院| 欧美一级视频免费| 四虎影视精品永久免费网站 | 日韩欧美一二三区| 黄色福利片| 成人免费一级纶理片| 国产成人精品综合久久久| 四虎影视久久| 精品国产一区二区三区久 | 九九免费精品视频| 99久久精品国产高清一区二区| 91麻豆精品国产自产在线| 亚洲 国产精品 日韩| 国产成人精品综合| 欧美国产日韩一区二区三区| 精品毛片视频| 91麻豆精品国产高清在线| 国产成人女人在线视频观看 | 欧美a级片免费看| 91麻豆精品国产片在线观看| 91麻豆精品国产高清在线|